একজন কর্মপ্রেমীকে শনাক্ত করার জন্য একটি সর্বজনীন পদ্ধতি তৈরি করা হয়েছে।

আজ অবধি প্রায় সকল মনোবিজ্ঞানীই সঠিকভাবে নির্ধারণ করতে পারেন না যে একজন ব্যক্তি কর্মব্যস্ত কিনা এবং তার কাজের প্রতি আসক্তি আছে কিনা, কারণ আধুনিক বিশ্বে বেশিরভাগ মানুষের প্রতিদিন অনিয়মিত কাজের সময় থাকে।

কিন্তু নটিংহ্যাম ট্রেন্ট এবং বার্গেন ইনস্টিটিউটের গবেষকরা, যার নেতৃত্বে ছিলেন ডাক্তার সিসিলিয়া শু অ্যান্ড্রিসেন, বলেছেন যে তারা ওয়ার্কাহোলিকদের শনাক্ত করার জন্য একটি সর্বজনীন পদ্ধতি নিয়ে এসেছেন। তারা ওয়ার্কাহোলিস্মের মূল দিকগুলি খুঁজে বের করার জন্য ১২,০০০ জনের উপর পরীক্ষা করেছেন।

এই পদ্ধতির সারমর্ম হল কিছু প্রশ্ন/বিবৃতির উপর ভিত্তি করে তৈরি করা হয়েছে যার উত্তর আপনাকে "কখনও না" (১), "মাঝে মাঝে" (২), "সময়ে সময়ে" (৩), "প্রায়শই" (৪), "নিরন্তর" (৫) দিতে হবে। উদাহরণস্বরূপ, "আপনি কীভাবে কাজের জন্য আরও বেশি সময় বরাদ্দ করতে পারেন সে সম্পর্কে চিন্তা করেন", "আপনি প্রাথমিকভাবে যা চেয়েছিলেন তার চেয়ে বেশি কাজ করেন", "আপনি অপরাধবোধ, ভয়, দুর্বলতা এবং বিষণ্ণতার অনুভূতি কাটিয়ে উঠতে কাজ করেন"।

"তোমার বন্ধুরা তোমাকে কম কাজ করার পরামর্শ দিয়েছিল, কিন্তু তুমি সেগুলো উপেক্ষা করো না", "কোন কিছু তোমাকে কাজ করতে বাধা দিলে তুমি চাপে পড়ে যাও", "তোমার কাজের কারণে শখ, প্রশিক্ষণ এবং অন্যান্য অবসর কার্যকলাপ পটভূমিতে চলে যায়", "তোমার কাজের কারণে তোমার স্বাস্থ্যের অবনতি হয়েছে" এর মতো বক্তব্যও ছিল।

যারা ৫টির বেশি প্রশ্ন করেন তাদের কর্মপ্রবণ বলে মনে করা হয়। এটি লক্ষণীয় যে গবেষকরা যাচাই করেছেন যে বর্তমানে, কাজ এবং বাড়ির মধ্যে প্রতিষ্ঠিত সম্পর্কের কারণে কাজের উপর নির্ভরতা ক্রমশ বৃদ্ধি পাচ্ছে। ফলস্বরূপ, একজন ব্যক্তির পক্ষে এক কাজ থেকে অন্য কাজে স্যুইচ করা আরও কঠিন হয়ে পড়ে।

[ 1 ], [ 2 ], [ 3 ]